Kuvaus
Tulosta joustavalla työllä
Työn tekemisen tavat muuttuvat, kun teknologia mahdollistaa työskentelyn ajasta ja paikasta riippumatta. Esimiestyö ja tiimityö eivät enää edellytä fyysistä läsnäoloa. Moni esimies kokee etätyön lisääntymisen, monitilatoimistoihin siirtymisen sekä hajautetun tiimin johtamisen haastavaksi.
Tämän webinaarin tarkoituksena on selvittää, miksi etäjohtaminen tuntuu hankalammalta sekä tarjoilee vinkkejä ja konkreettisia esimerkkejä etäjohtamisen erilaisiin tilanteisiin.
Kenelle
Esimiehille, joiden tiimissä/yksilössä tehdään etätyötä, hajautettuja tiimejä, ajasta ja paikasta riippumatonta työtä, joustavaa työtä ja/tai liikkuvaa työtä.
Koulutuksen hyödyt
Koulutuksesta saat
- Käsityksen siitä, miksi etäjohtaminen tuntuu hankalalta ja mihin erityisesti kiinnittää huomiota
- Käytännön vinkkejä ja konkreettisia esimerkkejä oman esimiestyösi kehittämiseen
Kouluttaja
Ulla Vilkman on modernin työelämän kehittäjä, etäjohtamisen ja etätyön asiantuntija ja tietokirjailija. Hän auttaa organisaatioita kehittämään hajautetussa organisaatiossa, monipaikkaisessa työssä sekä etätyössä tarvittavaa osaamista sekä muokkaamaan toimintakulttuuria sopivammaksi aika- ja paikkariippumattomaan työhön. Vankka kokemus johtoryhmien, ja esimiesten valmentamisesta sekä erilaisten työpajojen ja kehittämisprojektien vetämisestä.
Julkaisut:
Etäjohtaminen – Tulosta joustavalla työllä (Talentum Pro 2016)
Hyvän johtamisen työkalupakki (Ideapakka 2017)
Etätyö ulkomailla (ilmestyy huhtikuussa 2020)
Ohjelma
Johdanto
- Miten etäisyys vaikuttaa johtamiseen ja yhteistyöhön?
- Hyvän etäjohtamisen kulmakivet
Asiantuntijoiden johtaminen etänä
- Miten varmistaa asioiden eteneminen etänä?
- Yhteydenpito ja esimiehen tuki
- Delegointi ja seuranta
Yhteistyön sujuminen ja me-henki
- Käytäväkeskustelut vähenevät – miten huolehtia yhteisöllisyydestä?
- Miten osallistaa työntekijät etäisyydestä huolimatta?
- Tehokkaat etäkokoukset
Arviot
Tuotearvioita ei vielä ole.