Työturvallisuuslaki muuttui – turvallinen työarki nyt ja jatkossa
Työturvallisuuslaki muuttui 1.6.2023 alkaen.
Tiedätkö, miten sitä sovelletaan käytännössä? Kuinka työnantaja nyt ja jatkossa voi kantaa laillisen vastuunsa työntekijöidensä työturvallisuudesta?
Tässä webinaarissa saat vastauksia näihin ja moniin muihin ajankohtaisiin uudistunutta työturvallisuuslakia koskeviin kysymyksiin.
Riippumatta siitä, tekevätkö työntekijät esimerkiksi ruumiillisesti rankkaa lähityötä vai ainakin fyysisesti kevyttä etä- ja monipaikkatyötä, työnantajan kannattaa päivittää työturvallisuusosaamisensa uudistuneen työturvallisuuslain mukaiseksi.
Kenelle
Webinaari on suunnattu ensisijaisesti kaikille työnantajien edustajille, jotka omalta osaltaan vastaavat työturvallisuudesta. Koska lopulta jokaisella työyhteisön jäsenellä on vastuuta työturvallisuudesta ja työturvallisuusasioista, on tärkeää käydä eri osapuolten välistä keskustelua kussakin työyhteisössä. Webinaari sopii erinomaisesti myös työntekijöiden edustajille. Webinaari sopii hyvin kaikille työyhteisöille: niin yksityisen ja julkisen kuin myös kolmannen sektorin sektorin toimijoille.
Hyödyt
Tässä webinaarissa saat vastauksia esimerkiksi siihen, miten ja milloin työnantajan käytännössä nykyään pitää huomioida työntekijän:
- erilaisten kuormitustekijöiden
- nuoren iän
- ikääntymisen
- kielitaidon tai -taidottomuuden ja/tai
- osatyökykyisyydestä johtuvien yksilöllisten rajoitteiden ja/tai tarpeiden vaikutusta työturvallisuuteen ja työturvallisuussuunnitteluun.
Ohjelma
Lakimuutoksen tavoitteet – miksi aiempi sääntely ei riittänyt?
Mikä käytännössä muuttui? Miten?
- Työnantajan huolehtimis- ja tarkkailuvelvollisuuden täsmentäminen arjessa
- Työn fyysisten ja psykososiaalisten kuormitustekijöiden huomioiminen
- Yhteys ikäjohtamiseen
- Yksilölliset toimet, myös nuorimpia työntekijöitä koskien
- Erilaisten työntekijöiden opastus ja ohjaus
- Raskaussuojelun laajentaminen myös synnytyksen jälkeiseen aikaan
- Missä nyt kulkevat työnantajan vastuiden ja velvollisuuksien rajat?
- Esimerkkitapauksia erilaisista työntekijöistä ja työtehtävistä
Henkilöstön edustajien ja työntekijöiden vastuut ja velvollisuudet
Työnantajan tarkistuslista
Aikaa kysymyksille
Ajankohta: 13.12.2023 klo 13.00 – 14.30
– voit katsoa webinaarin myös tallenteena myöhemmin.
Webinaarikoulutuksen hinta: 227 euroa / hlö (+ alv 24 %)
– sisältää livewebinaarin ja tallenteen sekä koulutusmateriaalin. Webinaarin tallenne on osallistujien katsottavissa 2 kk koulutuksen jälkeen. Saat linkin sähköpostiisi livetilaisuuden jälkeen.
Ryhmäetuhinta:
197 euroa / hlö + alv 24 % kun samasta organisaatiosta on kaksi osallistujaa, 177 euroa / hlö (+ alv 24%), kun samasta organisaatiosta on kolme tai useampi osallistujaa.
Laskutus tapahtuu, kun koulutuksen toteutuminen varmistuu.
Ilmoittautumisen peruutusehdot:
Jos osallistuminen peruutetaan myöhemmin kuin 8 päivää ennen koulutustilaisuuden alkua, veloitetaan 50 % koulutustilaisuuden hinnasta. Mikäli osallistumista ei peruuteta lainkaan, veloitetaan koko koulutustilaisuuden hinta. Esteen sattuessa koulutuspaikan voi luovuttaa toiselle samassa organisaatiossa.
